thématique : Stratégie et management
Initier la RSE (Responsabilité sociale/sociétale des entreprises) dans les structures culturelles (à distance)
Plan d'action, ressources et planning pour une démarche RSE
À l’issue de cette formation-action, vous êtes en capacité d’identifier les enjeux prioritaires pour définir un plan d’actions RSE innovant et transversal. La session propose à cet effet plusieurs démarches envisageables au sein de votre structure culturelle, selon un planning prévisionnel et les ressources nécessaires pour les mettre en œuvre.
(Une formation en partenariat avec Cofees)
- Programmation à la demande
Objectifs de la formation :
• Comprendre les concepts et enjeux d’une démarche RSE
• Définir un programme d‘actions
• Utiliser une méthodologie et organiser son application
Programme :
JOUR 1
Le cadre
- Connaître et comprendre les notions et concepts
- Intégrer le vocabulaire spécifique et les définitions
Les moyens
- Initier une démarche RSE pas à pas (méthode ISO 20121)
- Connaître les enjeux/intérêts pour se lancer dans une démarche RSE : attentes des financeurs/tutelles, enjeux réglementaires, environnementaux et sociétaux…(norme RSE ISO 26000)
- Identifier les différents outils d’aides à la mise en place d’une démarche RSE : financements, dispositifs d’accompagnements, guides pratiques…
- Adapter sa démarche à une structure culturelle : exemple d’actions répondant aux 7 questions centrales de la RSE
INTERSESSION
Les participants sont amenés à rédiger leur plan d’action grâce aux pistes de travail qui leur auront été fournies afin de les exploiter le deuxième jour
JOUR 2
La mise en place concrète des actions RSE dans la structure culturelle
- Co-construire un plan d’action RSE individuel
- Établir un focus sur la question centrale « environnement »
- Travail sur un tableur « plan d’actions » et exercices pratiques pour définir ces actions
(Les participants sont répartis en groupe cible : festivals et lieux)
intervenant
Véronique FERME, Responsable RSE et Développement Durable au Festival d'Aix, Coordinatrice du collectif éco-festivals Cofees
public
Membres de Comités de direction de festivals ou de lieux ayant une vision globale et complète du fonctionnement de sa structure : administrateur, secrétaire général, directeur, responsables de service, responsables d’équipe. Les binômes sont fortement encouragés (directeur/directeur technique, directeur/coordinateur RSE…).